崗位職責  

1、根據(jù)項目需求從事戰(zhàn)略規(guī)劃、人力資源、集團管控等方向的管理咨詢服務；
2、協(xié)助項目經理與客戶的溝通及項目的訪談、調研與分析診斷；
3、以項目組為單位，根據(jù)客戶在管理實踐中的問題，協(xié)助或獨立完成方案制定；
4、協(xié)助完成項目的階段性溝通、匯報、輔導實施和培訓等工作。

   任職要求  

1、一本院校MBA、碩士及以上學歷，專業(yè)不限；
2、工作積極主動，團隊意識強，良好的溝通協(xié)調能力、文字能力；
3、邏輯嚴謹，數(shù)理分析能力強，熟悉解決問題的思路方法；
4、出色的快速學習能力，對未知領域有極強的探索欲望；
5、熱愛挑戰(zhàn)，具有創(chuàng)新激情以及創(chuàng)造性視野，能適應快速變化的環(huán)境；
6、擅長演講，熟練掌握各類辦公軟件；
7、能適應不定時工作和長期出差。